O CEO da Meta Platforms Inc., Mark Zuckerberg disse que a empresa cortará mais de 11.000 empregos na primeira grande rodada de demissões na história da gigante da mídia social.
As reduções, equivalentes a cerca de 13% da força de trabalho, foi anunciado quarta-feira em um comunicado. A empresa também estenderá seu congelamento de contratações até o primeiro trimestre.
“Quero assumir a responsabilidade por essas decisões e como chegamos aqui.Zuckerberg disse no comunicado. “Sei que é difícil para todos e lamento especialmente pelos afetados.”
A empresa disse que, embora as reduções ocorram em todo o negócio, sua equipe de recrutamento será afetada desproporcionalmente e suas equipes de negócios serão reestruturadas “mais substancialmente”. A Meta também reduzirá sua presença no setor imobiliário, revisará seus gastos com infraestrutura e fará a transição de alguns funcionários para hot desking, com mais anúncios de corte de custos esperados nos próximos meses.
Meta, cujas ações caíram 71% este ano, está tomando medidas para cortar custos após vários trimestres de resultados decepcionantes e uma queda na renda. A redução, a mais drástica da empresa desde a fundação do Facebook em 2004reflete uma forte desaceleração no mercado de publicidade digital, uma economia à beira da recessão e o investimento multibilionário de Zuckerberg em uma unidade especulativa de realidade virtual chamada metaverso.
Zuckerberg disse no comunicado que havia antecipado o aumento do comércio eletrônico e do tráfego na web desde o início dos bloqueios da covid-19, eles farão parte de uma aceleração permanente. “Mas a recessão macroeconômica, o aumento da concorrência e a perda de sinais publicitários fizeram com que nossa receita fosse muito menor do que o esperado. Eu estava errado”, disse ele.
Zuckerberg havia anunciado aos funcionários uma multa de setembro de que a Meta pretendia cortar gastos e reestruturar equipes para se adaptar a um mercado em mudança. A empresa com sede em Menlo Park, na Califórnia, que também é dona do Instagram e do WhatsApp, implementou um congelamento de contrataçõese o executivo-chefe disse na época que a Meta esperava que o quadro de funcionários fosse menor em 2023 do que neste ano.
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“Obviamente, este é um modo diferente do que estamos acostumados a operar”Zuckerberg disse em uma sessão de perguntas e respostas com funcionários em setembro, acrescentando: “Nos primeiros 18 anos da empresa, basicamente crescemos rapidamente a cada ano e, mais recentemente, nossa receita ficou estável ou ligeiramente abaixo pela primeira vez. Então temos que nos adaptar.”
Zuckerberg tem pedido paciência aos investidores enquanto investe bilhões em sua visão para a próxima grande plataforma de computação depois dos telefones celulares: o metaverso, uma coleção de mundos digitais acessados por meio de dispositivos de realidade virtual e aumentada. O esforço requer investimentos intensivos em hardware e pesquisa que podem não compensar daqui a muitos anos..
Enquanto isso, o crescimento da principal rede social do Facebook está estagnado. Atualmente, a empresa está trabalhando para acelerar e continuar adicionando usuários ao aplicativo de compartilhamento de fotos do Instagram.experimentando um algoritmo mais baseado em interesses e vídeos curtos chamados Reels.
Os cortes da Meta seguem cortes em muitas outras grandes empresas de tecnologia. A fabricante de software corporativo Salesforce Inc. disse na terça-feira que Dispensou centenas de trabalhadores das equipes de vendas., enquanto Apple Inc., Amazon.com Inc. e Alphabet inc. todos desaceleraram ou pausaram as contratações.
A Snap Inc., controladora do aplicativo rival Snapchat, também está encolhendo, dizendo em agosto que cortaria 20% de sua força de trabalho.
Twitter Inc. na semana passada cortou cerca de 50% de sua força de trabalho após sua venda ao bilionário Elon Musk. Musk disse que as demissões foram necessárias para conter perdas na rede social. Mais tarde, ele pediu que alguns trabalhadores demitidos voltassem.
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